Allround (ICT) consulent/jobcoach

Bedrijfsprofiel:

Technobility is een toonaangevend bedrijf op het gebied van arbeidsmobiliteit. Wij zijn actief op het gebied van opleidingen, activering, dagbesteding, detachering en outsourcing. Voor een aantal gemeenten, UWV en zorginstellingen staan onze medewerkers dagelijks klaar voor vele tientallen cliënten die wij begeleiden naar een toekomstige baan binnen de ICT.

Technobility is een organisatie welke zich inzet voor jongeren en volwassenen die interesse hebben in ICT & Media, maar dit niet op een zelfstandige wijze kunnen bereiken. De meeste van onze kandidaten hebben een vorm van autisme of vergelijkbare kenmerken waardoor leren en/of werken in een regulier setting vaak erg moeilijk is. Door in zeer kleine groep te werken (maximaal 4) kunnen we de kandidaten veel aandacht bieden tijdens hun deelname aan het Technobility ICT & Media Talent Center. In dit Talent Center stromen de kandidaten in op het niveau dat bij ze past.

Bedrijfscultuur:

Mensen staan centraal in elke organisatie. Bij ons staat de mens centraal in de organisatie én in ons werk. Kandidaten die bij ons een opleiding- of dagbestings traject volgen kunnen rekenen op persoonlijke benadering. Kenmerken van onze organisatie zijn; open, direct, no-nonsense en klantgericht denken en handelen. De sfeer is prettig en informeel, daarnaast ook sterk gericht op het behalen van de gestelde targets, deadlines en budgetten. Een platte organisatie met korte communicatielijnen.

Functie omschrijving:

Om een goede mix van expertise en marktkansen te combineren zijn wij op zoek naar ICT consulenten/jobcoaches die in de volle breedte van ons aanbod inzetbaar zijn. Dat houdt concreet in dat je dossiers beoordeelt en deze adequaat vertaald in een professioneel (opleidings)-advies naar de opdrachtgever en individuele kandidaten. Je bent vervolgens verantwoordelijk voor de uitvoering van het gehele traject (van opleiding tot intake en van traject tot plaatsing). Hierbij weet je de cliënt blijvend te motiveren, zet je –toegesneden- instrumenten in ter bevordering van het traject, kent je de wegen in het netwerk om daadwerkelijke een traject inhoud te geven en mogelijke uitstroom te realiseren.

Gelet op de huidige orderportefeuille bent u bereid om tussen de diverse opdrachten te schakelen. Hierbij gaat het om opdrachten die wij vanuit onze ‘factory’ uitvoeren alsmede de vraag naar potentiele kandidaten die bij ons in traject zijn of zijn geweest en middels een detachering ter beschikking aan derden worden gesteld.

Functie eisen:

  • Relevante HBO opleiding
  • Affiniteit met de ICT
  •  Ervaring met de begeleiding en/of coaching van jongeren met een autistische beperking.
  • Overtuigend en creatief om enerzijds committent en drive bij de deelnemer te bereiken, maar ook om de doelgroep te begeleiden naar een toekomst binnen de ICT.
  • Inzetbaar in de volle breedte van het productenaanbod.
  • Extraverte persoonlijkheid, die gemakkelijk contacten legt met zowel de deelnemers als met zorginstellingen, overheden en werkgevers
  • Flexibele werkhouding
  • Kennis van – en affiniteit met de doelgroep  (autisme, WAJONG enz.)
  • Kennis van wet- en regelgeving (PGB, WWB, WW)
  • Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
  • Doorzettingsvermogen, no-nonsense mentaliteit, daadkracht, zelfkennis
  • Ondernemend en zelfstandig kunnen werken
  • In staat om zich op allerlei niveaus professioneel te presenteren.

Dienstverband:

Vast minimaal 32 – 40 uur

Solliciteren:

Voor meer informatie kun je contact opnemen de heer J. Eijkens,. Wilt je solliciteren? Verstuur dan je CV naar het e-mailadres:eijkens@technobility.nl . Naast je CV ontvangen wij graag een motivatiebrief met daarin ook een toelichting, je inzetbaarheid (voor hoeveel uur in de week je inzetbaar bent) en je salariswens (bruto op fulltime basis).